Salut!

Dacă luăm ca bază actele normative, respectiv Decretul Guvernului de la Moscova din 27 noiembrie 2007 N
1005-PP (modificat la 26 decembrie 2012) „Cu privire la aprobarea Regulamentului privind acumularea și
plata plăților compensatorii lunare (plăți suplimentare) la pensii și sume forfetare
plățile efectuate pe cheltuiala bugetului orașului Moscova "", atunci acolo sunt indicate următoarele:

6. Legea
pentru plata compensației lunare pentru pensia prevăzută la alin
„a” de la paragraful 2 din prezentul regulament, au cetățeni care beneficiază de pensie
în orașul Moscova (indiferent de tipul său și de autoritatea căreia i se plătește),
înregistrat în orașul Moscova la locul de reședință în ziua depunerii cererii
stabilirea unei compensații lunare la pensie, dacă este disponibilă
înregistrare în orașul Moscova la locul de reședință pentru cel puțin 10 ani în total
complexitate (inclusiv timpul de rezidență la Moscova, anexat orașului
teritoriu) și se încadrează în următoarele categorii:

a) expirat. - Decretul Guvernului de la Moscova din 29 decembrie 2009 N 1462-PP;

b) persoanele cu handicap și participanții la Marele Război Patriotic din 1941-1945. dintre persoane
specificate la subparagrafele „a” - „g”, „i” de la paragraful 1
paragraful 1 al articolului 2 din Legea federală „Cu privire la veterani”, indiferent de
locul de muncă și post;

c) copiii care beneficiază de pensie în legătură cu decesul întreținătorului de familie, în perioada de muncă până la împlinirea lor.
18 ani și peste, combinând munca cu studiul
normă întreagă în instituții de învățământ de toate tipurile și tipurile, indiferent de
forma lor organizatorică și juridică (cu excepția instituțiilor de adițional
educație) - până la finalizarea unei astfel de pregătiri, dar nu mai mult decât înainte
împlinirea vârstei de 23 de ani;

d) pensionarii angajați pe anumite posturi în instituțiile de învățământ;
îngrijirea sănătății, protecția socială a populației, politica de familie și tineret,
cultură, cultură fizică și sport, serviciul veterinar de stat,
biblioteci (arhive), centre de ocupare a instituțiilor publice,
direcţiile de înregistrare a actelor de stare civilă, finanţate pe cheltuiala bugetelor
toate nivelurile;

d) expirat. - Decretul Guvernului de la Moscova din 29 decembrie 2009 N 1462-PP;

f) pensionarii care lucrează în organizațiile de locuințe și servicii comunale ale orașului în
posturi: portar; muncitor pentru curățenie și întreținere complexă a gospodăriilor;
curatator de teritoriu; dispozitiv de curățare a jgheaburilor de gunoi; curatator birou,
ocupat cu curățarea caselor scărilor și a toaletelor publice;

g) pensionarii care lucrează ca ofițeri de serviciu la intrări (conciergeri, hamali)
Cladiri rezidentiale;

h) pensionarii care lucrează ca însoțitori de vestiar la Uzina Vestiarului OJSC
servicii”, angajat in institutii bugetare de sanatate, cultura,
educație, cultură fizică și sport;

i) persoanele cu handicap din grupele 1 și 2, precum și copiii cu handicap (sub 18 ani), indiferent
de la locul de muncă și post;

j) persoane cu handicap din grupa a 3-a, care îmbină munca cu învăţământul cu normă întreagă în învăţământ
instituții de toate tipurile și tipurile, indiferent de forma lor organizatorică și juridică
(cu excepția instituțiilor de învățământ suplimentar), - până la absolvire
astfel de pregătire, dar nu mai mult decât până la împlinirea vârstei de 23 de ani;

k) persoanele cu handicap din grupa a 3-a care lucrează la întreprinderile care utilizează forța de muncă a persoanelor cu handicap,
interacționând cu Departamentul de Știință, Politică Industrială și
afacerile orașului Moscova, precum și cele situate în orașul Moscova
întreprinderi și organizații specializate ale Societății nevăzătorilor din întreaga Rusie
(VOS), Societatea All-Russian a Surzilor (VOG) și Societatea All-Russian of the Disabled
(VOI), indiferent de postul ocupat;

l) invalizi de muncă din cauza dezastrului de la centrala nucleară de la Cernobîl sau a implementării
munca pentru eliminarea consecințelor acesteia, precum și un accident în 1957 la
„Mayak” și deversări de deșeuri radioactive în râul Techa;

m) veterani cu handicap care lucrează ai unităţilor de risc special, participanţi
eliminarea consecințelor accidentului de la centrala nucleară de la Cernobîl din 1986-1990, cetățeni,
evacuat din zona de excludere, strămutat din zona de relocare sau
cei care au părăsit voluntar zonele specificate după decizia privind
evacuare din cauza dezastrului de la Cernobîl.

7. Lista posturilor (profesiilor), atunci când lucrează în instituții bugetare
educație, sănătate, protecție socială a populației, familie și
politica de tineret, cultură, cultură fizică și sport, stat
serviciu veterinar, biblioteci (arhive), institutii publice
ocuparea forţei de muncă a populaţiei, direcţiile de înregistrare a actelor pensionarilor de stare civilă
au dreptul să primească o compensație lunară pentru pensionare (denumită în continuare Lista de funcții), aprobată de Guvernul de la Moscova.

8. Calculul plății compensatorii lunare la pensia cetățenilor specificate la
subparagraful „d” al paragrafului 6 din prezentul Regulament, lucrând în posturi
prevazuta de Lista de posturi, se desfasoara daca munca se desfasoara in
instituții bugetare situate în orașul Moscova sau regiunea Moscovei,
indiferent de subordonarea lor departamentală.

Atribuirea unei plăți compensatorii lunare la pensia persoanelor menționate la paragrafe
"g" - "z" și "l" - "n" de la paragraful 6 al prezentului
Prevederile se fac dacă mărimea salariului mediu lunar al acestora nu este
depășește 20.000 de ruble. Un certificat de la locul de muncă cu privire la salariul mediu lunar (formularul 2-NDFL) este depus de către pensionari la departamentul de protecție socială a populației din orașul Moscova la locul în care primesc o plată lunară de compensare la fiecare șase luni.

Deci, dacă te încadrezi în normele specificate, atunci te vor plăti, dacă nu, atunci, în consecință, te vor lipsi de indemnizație. Dacă află (dar nu ți-am spus această frază)!

Fiecare persoană care ajunge la vârsta de pensionare începe să se gândească la ce să facă atunci când trebuie să se pensioneze. Nu toată lumea va putea să părăsească locul de muncă și să se bucure doar de o vacanță binemeritată, pentru că de foarte multe ori dimensiunea pensiei pur și simplu nu permite acest lucru. Prin urmare, mulți oameni merg la muncă pentru a-și îmbunătăți cumva situația financiară.

Care sunt beneficiile

• Cel mai important avantaj al unui lucrător pensionar este creșterea punctelor de pensie, care continuă să se acumuleze până când persoana încetează să lucreze. Și, de asemenea, se transferă primele de asigurare, din cauza cărora plățile de pensie vor fi recalculate și, în consecință, vor crește;
• dacă un pensionar a decis să renunțe la locul de muncă, atunci nu poate lucra timp de 2 săptămâni după depunerea unei scrisori de demisie;
• fiecare rezident are dreptul la încă un concediu fără plată, a cărui durată nu trebuie să depășească 14 zile calendaristice. În ceea ce privește veteranii Marelui Război Patriotic, li se asigură o vacanță de 35 de zile. Dezactivat până la 2 luni. Fiecare angajat poate pleca in concediu in orice perioada a anului, dupa ce a convenit data cu conducerea.

Cum sunt atribuite și plătite pensiile pensionarilor care lucrează în Rusia în 2019

Dragi cititori! Articolul vorbește despre modalități tipice de a rezolva problemele juridice, dar fiecare caz este individual. Daca vrei sa stii cum rezolva exact problema ta- contactati un consultant:

APLICAȚIILE ȘI APELURILE SUNT ACCEPTATE 24/7 și 7 zile pe săptămână.

Este rapid și ESTE GRATUIT!

Există o anumită formulă prin care totul poate fi calculat:

SP=IPK*SPK+FV,

Până în prezent, plata fixă ​​este de 4805,11 ruble. Această sumă va fi adăugată la plata asigurării.

Astfel, atunci când o persoană în vârstă continuă să lucreze, își mărește IPC-ul.În consecință, la data de 1 august a fiecărui an se va efectua o recalculare și se vor lua în considerare toate punctele strânse pentru anul. Începând din 2019, fiecare cetățean, în 12 luni, va putea strânge maximum 3 puncte.

Un astfel de număr de coeficienți poate fi obținut numai dacă salariul oficial este de cel puțin 22.000 de ruble.

Recalcularea plăților pensiei

Pensia crește datorită indexării anuale, care arată rezultatele scăderii rublei pe piața mondială în ultimul an (inflație). Prestațiile de asigurări sunt indexate în primul trimestru, iar prestațiile sociale la începutul celui de-al doilea.

De remarcat este faptul că la începutul lunii august se recalculează anual și coeficienții individuali câștigați de oameni pentru perioada anterioară.

Ministerul de Finanțe a prezis o scădere cu 5,8% a rublei. În acest caz, coeficientul ar fi egal cu 1,058. Abia după ce Serviciul Federal a publicat informații despre prețurile de consum, a devenit clar că inflația a fost de 5,4% în 2019.

Să ne uităm la indexarea plăților pensiilor în tabel:

An	Inflația în % pentru anii anteriori	Procent de indexare	Factorul de indexare
2011	8,80%	8,80%	1,088
2012	6,10%	10,65%	1,1065
2013	6,5%	10,12%	1,1012
2014	6,50%	8,31%	1,0831
2015	11,4%	11,4%	1,114
2016	12,90%	4%	1,04
2017	5,4%	5,8%	1,05

Cum se plătesc pensiile pensionarilor care lucrează în Rusia

În 2015, președintele Federației Ruse a semnat o lege care desființează indexarea. Acest lucru s-a întâmplat din cauza faptului că țara are o situație economică foarte dificilă. În acest sens, V.V. Putin a decis să ramburseze cel puțin parțial indexarea planificată pentru a nu încălca interesele oamenilor.

Fiecare pensionar va primi o plată unică de aproximativ 5.000 de ruble.

Potrivit experților, o astfel de decizie poate îmbunătăți situația financiară și economică din țară. Bugetul rus va economisi aproximativ 550 de miliarde de ruble în 2019 dacă se introduce o plată unică în loc de indexare.

Duma de Stat și Consiliul Federației au susținut această decizie. A fost susținut și Fondul de pensii din Rusia și iată de ce. Acei cetățeni care au o pensie mică, grație acestei plăți, vor primi mai mult decât cu indexare, cu aproximativ 8,5%.

Este de remarcat faptul că frații ucraineni nu pot invidia decât mărimea pensiilor din Rusia, deoarece nu se vorbește deloc despre indexare acolo. Și mărimea plăților de pensie este de multe ori mai mică.

Pentru început, merită să ne dăm seama ce cetățeni au dreptul să primească o pensie conform legislației Federației Ruse:

• experiență în muncă de cel puțin 8 ani, precum și 11,4 puncte de pensie;
• cetățenii incompetenți și minorii care au pierdut unul dintre susținătorii de familie;
• persoanele care au atins vârsta de pensionare. Pentru femei, vârsta de pensionare este de 55 de ani, pentru bărbați - 60 de ani. În ceea ce privește funcționarii publici, din 2019 vârsta de pensionare va crește treptat. În prezent, pentru femei 55,5 ani, pentru bărbați - 60,5 ani;
• persoane care au dizabilități (dizabilitate).

Pe ce pensii poate conta un pensionar care lucrează:

• funcţionarii publici, precum şi pensionarii militari care continuă să lucreze, cel mai adesea în alte domenii de activitate. Li se asigură sprijinul statului;
• asistența socială pentru handicap se acordă dacă o persoană nu are experiență de muncă la momentul în care i se atribuie indemnizația;
• există și plăți de asigurare în funcție de vârstă sau invaliditate. În acest caz, o pensie se plătește dacă o persoană are deja o anumită vechime.

Video: Reluați indexarea

Indexarea va fi returnată

Cea mai importantă întrebare pentru astăzi: - „Va fi returnată indexarea? ". Judecând după ultimele știri, nu se poate spune nimic sigur. Când deputații din diverse facțiuni vorbesc pe ecranele tale TV, fiecare dintre ei insistă că indexarea va fi revenită foarte curând, iar în 2015 a fost o măsură necesară, întrucât bugetul țării nu era suficient pentru a plăti foloase decente oamenilor.

Dar apoi mass-media spune o cu totul altă poveste. Se pare că există informații că până în 2019 bugetul Federației Ruse nu este conceput pentru a transfera fonduri pentru indexare.

Ministrul Muncii Maxim Topilin a comentat această situație în felul următor. Guvernul Federației Ruse va începe să discute această problemă atunci când va începe să elaboreze bugetul în 2020. Abia acum, până în 2020, înghețarea indexării va fi prelungită.

Cum să solicitați o alocație

Doar Fondul de pensii este responsabil pentru alocarea plăților.

Unde pot aplica pentru înregistrare:

• orice ramură teritorială a Fondului de pensii al Rusiei;
• prin internet pe site-ul PFR;
• Este posibil și prin MFC.

Lista documentelor pe care trebuie să le furnizați:

• cerere de numire a plăților de pensie. Puteți vizualiza sau descărca un exemplu de aplicație aici.
• pașaport, precum și SNILS;
• toate documentele necesare care vă confirmă experiența în muncă (carte de muncă, contracte etc.);
• certificat de venit înainte de 2002 timp de 60 de luni. Acest lucru este necesar deoarece baza de date a Fondului de pensii din Rusia, cel mai probabil, nu are astfel de date.

Documentele transmise vor fi luate în considerare timp de până la 10 zile.

Procedura de plată a pensiilor pensionarilor care lucrează semnificativ diferite asupra modului în care sunt produse pentru cetățenii care nu lucrează. Acest lucru se exprimă, în primul rând, prin desființarea indexării anuale a pensiilor la inflație, care este mai mare în Guvern. În plus, costul „înghețat” al unui punct de pensie nu permite o creștere completă a pensiilor pentru pensionarii care lucrează la timp.

Conform planurilor Guvernului, din 2019, pensiile de asigurări din Rusia vor fi indexate peste inflație - o medie de 1000 de ruble. in an, care va fi implementat pe cheltuiala banilor eliberați din implementarea reformei pensiilor, care prevede o etapă ridicarea vârstei de pensionare. Cu toate acestea, încă o dată (din 2016) această indexare nu va afecta pensionarii care lucrează - nu există planuri de a realiza o astfel de creștere anuală pentru ei.

În aprilie 2019, D. Medvedev a instruit Ministerul Muncii să rezolve problema privind indexarea „decongelare” pentru cetățenii care lucreazăși depune o evaluare financiară și economică. Rezultatele pe această problemă trebuie transmise până la 1 iulie 2019. Cu toate acestea, observăm că problema indexării va fi rezolvată pe baza instrucțiunilor. numai pensii de invaliditate.

În plus, mulți ruși sunt îngrijorați de zvonurile despre full, care au devenit mai activ distribuite pe internet pe fundalul schimbărilor în sistemul de pensii efectuate de Guvern.

De menționat că decizia de a anula pensiile pentru cetățenii care continuă să lucreze nu poate fi implementat pe practică. Dreptul cetăţenilor la pensie de asigurare, datorat sau garantate de constitutie, așadar, astfel de informații, distribuite de surse incompetente, este nesigur.

Va exista indexarea pensiilor pentru pensionarii care lucrează în 2019

Nicio modificare fundamentală în acordarea de pensii a pensionarilor care lucrează în 2019 neasteptat- pentru aceștia se va păstra procedura de plată a pensiilor care s-a efectuat începând cu 01.01.2016, când a fost introdus un moratoriu privind indexarea pensiilor.

Pentru pensionarii care lucrează, costul și valoarea sunt „înghețate” la nivelul care a fost stabilit la data pensionării sau înainte de 1 ianuarie 2016. Aceasta înseamnă că indexarea anuală a acestor valori efectuată de Guvern nu afectează în niciun fel acordarea de pensii a cetățenilor care lucrează - cât timp lucrează, pensiile lor. rămâne la același nivel.

Guvernul nu intenționează să schimbe această abordare, așa cum a anunțat prim-viceprim-ministrul și ministrul de finanțe al Rusiei Anton Siluanov în cadrul discursului său din 27 iunie 2018 în Consiliul Federației, exprimând poziția Guvernului pe această temă. Șeful Ministerului Finanțelor a menționat că nu este recomandabil să se schimbe abordarea existentă, deoarece este corect din anumite motive:

1. Potrivit Guvernului, venitul real al pensionarilor care continuă să muncească și așa crescând constant(chiar și fără indexarea pensiilor). S-a întâmplat datorită creșterii mari a salariilor, care, potrivit lui Rosstat, a fost observată în ultimii ani și este prezisă în viitor.
   

   De exemplu, Guvernul notează că doar în prima jumătate a anului 2018 în Rusia există crestere salariala cu 9%. Totodată, a fost realizată indexarea pensiilor pentru pensionarii nemuncitori în ultimii ani la nivelul de 3-4%.

2. se va recalcula cuantumul pensiilor plătite acestuia - în conformitate cu legislația adoptată, din luna următoare după concediere, acesta va fi luat în considerare integral toate indexările pensiilor ratate de-a lungul anilor de angajare continuă.

Pe baza acestui fapt, Guvernul consideră că este recomandabil să se mențină abordarea privind plata pensiilor cetățenilor care lucrează, ajustată în 2016, întrucât aceasta se încadrează pe deplin în planurile Cabinetului de Miniștri pentru a asigura rate ridicate de creștere a veniturilor populației: nelucrarea – din cauza indexării crescute, iar munca – doar datorită creșterii salariilor și a diverselor beneficii (inclusiv) oferite pensionarilor.

Ce se va întâmpla cu pensiile pensionarilor care lucrează în 2019

Pensiile cetățenilor care continuă să lucreze vor fi majorate în 2019 numai ca urmare a recalculării, care este produs automat de FIU de la 1 august. În urma unei astfel de recalculări, se va atribui o majorare a pensiei, care se determină pe baza din primele de asigurare plătite pentru anul trecut.

Remarcăm o serie de caracteristici care afectează mărimea creșterii în august 2019:

1. Sunt luate în considerare plățile pentru ultimul an de muncă, adică in 2019, punctele de pensie generate (IPC) vor fi luate in calcul pe cheltuiala prime de asigurare plătite în 2018.
2. Numărul de puncte luate în considerare la recalculare limitat la trei IPC, adică toate punctele acumulate care depășesc această valoare vor fi luate în considerare doar în anul următor (adică 2020).
3. Din cauza „înghețului” indexării pentru cetățenii care lucrează, costul unui IPC pentru aceștia este fixat la nivelul care a fost stabilit la data pensionării.

În baza acesteia, în 2019 pensia pensionarilor care lucrează va fi majorat doar de la 01.08.2019., iar cuantumul maxim al sporului se va limita la valoarea a trei puncte de pensie - i.e. nu mai mult de 244,47 ruble. Cu cât un cetățean a emis mai devreme plăți de pensie, cu atât costul unui IPC este mai mic pentru el, ceea ce înseamnă că creșterea va fi mai mică de 244,47 ruble. Nu mai sunt modificări ale pensiilor rușilor care lucrează în 2019 neasteptat.

Pentru comparație

Guvernul va implementa într-un ritm care depășește rata inflației, ceea ce va permite creșterea dimensiunii acestora anual în medie pentru 1000 de ruble. Datorită acestui fapt, până în 2024, este planificată creșterea nivelului mediu național al pensiilor pentru pensionarii care nu lucrează. de la 14 la 20 de mii de ruble.

Deoarece există un moratoriu privind indexarea pensionarilor care lucrează, o creștere atât de semnificativă a pensiilor nu îi va afecta. Cum, în Cabinetul de Miniștri, ei cred că este posibil să crească pe deplin veniturile cetățenilor care lucrează creșterea salariilor reale, deci nu trebuie să indexeze suplimentar plățile.

Anularea pensiilor pentru pensionarii activi

Întrebare despre eliminarea pensiilor pentru pensionarii care lucrează a crescut de mai multe ori, iar în legătură cu demararea în 2019 a propunerii de Guvern, a început să se discute și mai activ. Cu toate acestea, la o reuniune a Consiliului sub președintele Federației Ruse pentru dezvoltarea societății civile și a drepturilor omului, care a avut loc la 11 iulie 2018, ministrul adjunct al Muncii și Protecției Sociale Andrey Pudov a declarat că plățile către pensionarii care lucrează nu va anula. „Nu, un astfel de complot nu este luat în considerare”– a spus A. Pudov.

La 11 august 2018, președintele Dumei de Stat Vyacheslav Volodin, la o întâlnire cu locuitorii districtului Zavodskoy din Saratov, a declarat că bugetul sistemului de pensii este deficitar, care pune în general sub semnul întrebării problema plății în continuare a pensiilor de stat. Dar președintele Dumei de Stat a afirmat acest lucru, justificând necesitatea adoptării, care ar rezolva problema unui buget deficitar și, în consecință, problema plăților ulterioare către pensionari. Prin urmare, afirmația lui V. Volodin nu poate fi interpretată ca o decizie de anulare a pensiilor- acesta este doar un indiciu al problemelor existente ale bugetului PFR.

În Rusia, dreptul de a primi o pensie în cazurile prevăzute de lege este consacrat în art. 39 din Constituție. Prin urmare, doar condițiile de pensionare (de exemplu, vârsta de pensionare) pot fi ajustate, dar Nu puteți anula complet plățile de pensie.- aceasta este contrară celui mai înalt act juridic al țării.

De menționat că problema abolirii plăților de pensie către cetățenii care lucrează a fost ridicată în Guvern mult mai devreme. În 2016, Ministerul Finanțelor a propus deja limitarea dreptului de a primi pensie la anumite categorii de pensionari care lucrează:

• Desființarea completă a pensiilor pentru acei cetățeni care au venit anual peste 500 de mii de ruble.(mai târziu s-a raportat și că acest bar a fost crescut la 1 milion de ruble).
• Nu plătiți o plată fixă ​​la pensia de asigurare (în 2016 a fost de 4559 de ruble), dacă venitul pensionarului depășește 2,5 salarii de trai.

Ulterior, Olga Golodets (care ocupa la acea vreme functia de viceprim-ministru pentru Afaceri Sociale in Guvern) a raportat ca un astfel de proiect de lege exista de fapt de cativa ani, dar nicio discutie.

Conţinut

Care vor fi beneficiile pensionarilor care lucrează în 2018 este o problemă de actualitate, deoarece situația privește 10-15 milioane de cetățeni ai țării. Pensiile pentru cetățenii care lucrează nu vor fi majorate - va exista o indexare a plăților pentru alte categorii. Revizuirea indemnizațiilor pentru pensionarii care lucrează în 2018 va viza sfera medicală și socială. Legislația prescrie norme privind calcularea subvențiilor și a altor beneficii. Aflați despre particularitățile plății pensiilor pensionarilor care lucrează - guvernul nu intenționează să le majoreze.

Drepturile pensionarilor care lucrează

Această categorie socială de cetățeni are dreptul de a solicita un credit ipotecar sau de a utiliza alte servicii ale instituțiilor financiare la un tarif general. Nu există restricții privind funcția deținută. Un veteran pensionar are dreptul la o vacanță plătită cu drum liber, cazare într-o zonă de sanatoriu. Potrivit legislației, se disting următoarele drepturi și privilegii ale pensionarilor:

1. Pensia minimă pentru pensionarii care lucrează nu este mai mică decât minimul de existență pentru regiunea de reședință.
2. Orice persoană cu un loc de muncă oficial la împlinirea vârstei de pensionare are dreptul de a continua să lucreze, fără încălcarea sau restrângerea drepturilor.
3. Deservirea persoanelor în vârstă de pensionare poate fi efectuată fără coadă, dacă acest lucru este consacrat prin lege.
4. Nu este nevoie să lucrezi la două săptămâni după concediere.
5. Înregistrarea pentru muncă se face conform regulilor generale.

Asigurarea pensiei

Recalcularea pensiilor pentru persoanele în vârstă este un subiect fierbinte care se discută de guvern. Din 2016, această categorie de cetățeni beneficiază de pensie de asigurare fără indexare. Plata în cadrul acestei scheme va continua în viitor. Bugetul federal nu include o procedură de indexare până în 2020. Este important de menționat că o astfel de normă este relevantă numai pentru beneficiarii plăților de asigurare (economii prin asigurare).

Cu pensia generală și beneficiile sociale, o persoană va putea conta pe indexare în 2018. O organizație care angajează o persoană în vârstă îi poate oferi orice sumă de salariu. Mărimea pensiei de asigurare rămâne la același nivel, nu scade, indiferent de indexare sau inflație. Cetățenii înșiși ar trebui să își organizeze angajarea - acest lucru va ajuta la evitarea concedierii fără motiv.

Beneficii

Beneficiile descrise mai jos sunt consacrate în legile naționale, prin urmare sunt relevante pentru toate regiunile Rusiei. Nu se efectuează modificări ale certificatului de pensie în momentul aplicării pentru un loc de muncă. Beneficiile pentru persoanele cu vârsta de pensionare care au un loc de muncă sunt împărțite în mai multe categorii:

• social - aceasta se refera la posibilitatea deplasarii gratuite in transportul in comun, primind reduceri la facturile de utilitati;
• medical - posibilitatea unui examen medical gratuit, primirea de servicii - tratament (în plus, unele categorii de medicamente sunt eliberate gratuit);
• impozit - această categorie scutește impozitul pe venitul persoanelor fizice (de plățile de pensie primite sau din alte surse de venit);
• pensie - determinată de capacitatea de a depune o cerere oficială scrisă sau online la Fondul de pensii pentru o revizuire a sumei plăților pentru vechime primite după pensionare;
• muncă - acesta este dreptul de a primi concediu suplimentar, care este cerut de lege.

Reglementare legală

Studiul normelor legislative de bază va ajuta la familiarizarea cu informații despre calculul pensiilor, beneficii disponibile pentru această categorie de cetățeni. Angajarea persoanelor aflate la vârsta de pensionare este reglementată de o serie de acte. Ele prescriu drepturile și obligațiile persoanelor din această categorie în domeniile sănătății, economiei:

1. Legea nr. 76 (nivel federal) - descrie rata de plată a fondurilor pentru cetățenii militari care au fost oficializați la pensionare.
2. Codul Muncii al Federației Ruse (inclusiv articolul 80) - precizează drepturile pensionarilor de a munci și excluderea concedierii lor fără motiv.
3. Articolele 217, 218 din Codul Fiscal al Federației Ruse - iată condițiile pentru deducerea plăților fiscale din fondurile primite de la stat.

Plăți de pensie către pensionarii activi în 2018

Punctul Individual de Pensii este principalul indicator pe baza căruia se calculează plățile. Angajarea oficială vă permite să obțineți până la trei puncte, ceea ce afectează pensia. Potrivit studiilor, pensia nu va crește în acest caz, dar salariile reale arată o creștere de 5-10%. Având în vedere nivelul scăzut al inflației, veniturile reale ale cetățenilor în vârstă de pensionare vor crește. Invaliditatea, statutul unui participant la ostilități sau prezența unui dependent afectează valoarea plăților, crescându-le parțial.

Există beneficii sociale?

Suplimentările sociale pentru categoria specificată de cetățeni nu sunt permise. Legea indică doar necesitatea plăților suplimentare persoanelor cu venituri mai mici decât minimul de existență. Dacă luăm în considerare că o persoană în vârstă primește un salariu oficial (salariul minim sau mai mare), atunci cu o pensie veniturile sale vor fi cu siguranță mai mari decât nivelul de existență din țară sau regiune.

Indiferent de nivelul veniturilor sau deținerea proprietății, o persoană în vârstă este eligibilă pentru suplimente dacă venitul total este sub nivelul sărăciei. De exemplu, costul vieții la Moscova este de 14,5 mii de ruble. Dacă pensia este de 8-10 mii de ruble, atunci cu un dispozitiv oficial se adaugă suma minimă a salariului. Când sunt adunate împreună, aceasta oferă o cifră de 15 mii de ruble, astfel încât suprataxele sociale nu se datorează lucrătorilor.

Indexarea pensiilor în 2018

Beneficiile pentru pensionarii care lucrează în 2018 rămân la același nivel. Anterior, guvernul plănuia să indexeze cu 3,2% din punct de vedere al inflației. Eliberarea unei părți din bugetul federal a permis modificarea parțială a acestor planuri. Lipsa indexării și majorărilor pensiilor au făcut deja posibilă lăsarea pensionarilor în 2018 de prestații de aceeași mărime (cu excepția suplimentelor sociale). De exemplu:

• un fost militar în vârstă de pensionare are dreptul la beneficii suplimentare, sporuri;
• pensionarul are dreptul la o vacanță suplimentară de două săptămâni, însă neplatită de angajatorul plătitor de salariu, fără sprijin financiar.

stimulente fiscale

Beneficiile pentru pensionarii care lucrează în anul 2018 în partea de impozitare nu diferă cu mult de cele stabilite pentru persoanele care nu lucrează. De exemplu, dacă un cetățean vinde un imobil (fie el un garaj, un teren, un apartament sau o casă) sau un vehicul, el poate economisi la plata impozitului pe venitul personal. Beneficiul se aplică și achiziționării de proprietăți în valoare de două milioane de ruble sau mai mult (acest lucru se aplică nu numai achiziției, ci și reparațiilor și izolației).

Pensia în sine, costul tratamentului în ambulatoriu sau al odihnei plătite de stat sau de angajator sunt complet scutite de impozitare. Legislația financiară (TC RF, p. 2, art. 387), oferă o oportunitate de a stabili tipuri distincte de beneficii federale pentru vârstnici cu privire la impozitele de la administrația locală.

Scutire de impozit pe venit

Prestațiile pentru pensionarii care lucrează în anul 2018 nu prevăd scutirea de la impozitul pe venit. Încasările în numerar, veniturile, pensiile nestatale de la diverse fonduri, companiile de asigurări, dividendele și câștigurile la loterie sunt supuse impozitării. Numărul persoanelor care lucrează în vârstă de pensionare depășește 14-15 milioane, iar cu ajutorul lor statul formează un sold pozitiv (excedent) al fondului de fonduri. Sumele plătite sub formă de taxe pot fi rambursate parțial. Pe seama rambursării taxei, puteți cumpăra vouchere, puteți plăti pentru tratamentul sanatoriului.

Deducerea impozitului pe venitul persoanelor fizice la cumpărarea unui imobil

Impozitul pe venitul persoanelor fizice este dedus la cumpărarea unui imobil cu o valoare de două milioane de ruble. Expertiza financiară nu este necesară pentru a determina prețul unui obiect - totul este descris în documente. Reguli:

1. Daca contributia si pretul total al bunului sunt mai mici decat suma mentionata, atunci ramane pentru viitor posibilitatea deducerii impozitului pe venitul persoanelor fizice la cumpararea imobilului.
2. Pentru a rezolva problema, este necesar să depuneți o declarație 3-NDFL în anul următor celui de obținere a unui astfel de drept.
3. Chiar și cu o durată semnificativă de la momentul producerii până la primirea deducerii, nu există rambursare anticipată - indiferent de grupul social.
4. Deducerea este, de asemenea, relevantă dacă achiziția obiectului a fost făcută pe credit - conform recenziilor, acest lucru este foarte convenabil.

Impozitul pe proprietate

Nu se stabilește impozit pe proprietate pentru cetățenii cu vârsta de pensionare care lucrează. Pe lângă beneficiile generale pentru plata locuințelor și serviciilor comunale (HUS) și alte simplificări, aceștia au dreptul să primească o deducere oficială pentru proprietate dacă o dețin oficial. Este necesar să luați un pașaport și să mergeți la biroul fiscal, unde persoana fizică este înregistrată. Instituția de stat este obligată să facă o deducere pe actul de pensie actual. Acest lucru este valabil chiar și pentru proprietatea creditată (când solicitați un împrumut de consum sau un credit ipotecar).

Taxa pe teren

Impozitul pe teren se plătește pentru persoanele în vârstă care lucrează în același mod ca și în cazul impozitelor municipale. Potrivit Codului Fiscal (clauza 2, articolul 387), instanța economică a unei anumite regiuni poate emite o decizie de interzicere a impozitării pe terenurile dintr-o anumită zonă a regiunii. Deci, la Chelyabinsk, o persoană în vârstă va plăti pentru terenul pe care îl deține, dar nu la Moscova sau Sankt Petersburg.

Astfel de venituri fiscale sunt clasificate drept plăți locale. Fiecare parte administrativă își stabilește propriile limite pe suprafața terenurilor. Dacă acestea sunt depășite, o persoană va trebui să plătească impozit pe teren, indiferent de situație. Serviciul de deducere este relevant pentru rezidenții din următoarele regiuni:

• Saint Petersburg;
• Samara;
• Saratov;
• Permian;
• Rostov-pe-Don;
• Volgograd.

Reduceri la taxele de transport

Transportul este apanajul regiunilor, astfel încât nivelul reducerii și taxei de transport este stabilit de consiliile regionale. O persoană șomeră, precum și un cetățean în vârstă cu dizabilități, au dreptul să nu plătească taxa de transport în Teritoriul Krasnodar, Regiunile Chelyabinsk, Sverdlovsk, Sankt Petersburg. Preferința este parțial disponibilă pentru categoria de persoane angajate din regiunile Samara și Nijni Novgorod. Ultimele două zone vă permit să nu plătiți integral taxa de transport.

Prestații sociale pentru pensionari la nivel regional în 2018

Nivelul regional stabilește beneficii speciale. Sunt similare în majoritatea regiunilor țării. De exemplu, pe parcursul întregului an calendaristic, o categorie preferenţială de cetăţeni poate călători cu mijloacele de transport în comun fără plată. Acest lucru este valabil pentru metrou, autobuze, microbuze. În zona metropolitană, persoanele în vârstă pot obține o proteză în maxilar gratuit - acest lucru ajută la menținerea unui nivel de trai stabil pentru persoanele în vârstă. În plus, pe regiuni este stabilită o listă a serviciilor medicale. Acesta este de exemplu:

• Vizita la medic;
• furnizare de medicamente;
• îngrijire medicală;
• furnizarea de medicamente pentru diabet.

În domeniul medical

O secțiune importantă a beneficiilor o reprezintă preferințele în domeniul medical. Ele ajută la menținerea unui nivel stabil de sănătate pentru persoanele în vârstă. De exemplu, legea stabilește posibilitatea unei examinări gratuite de către un medic al unui spital de stat din Moscova și din regiuni. Toți vârstnicii primesc medicamente eliberate pe bază de rețetă la reducere sau gratuit de la farmaciile municipale. Nu sunt așteptate compensații pentru serviciile medicale. Calificarea nu afectează numărul de preferințe.

Dreptul muncii

Angajatorul este obligat să asigure salariatului în vârstă condiții corespunzătoare de muncă, posibilitatea de a pleca în concediu, concediu medical pentru tratament. Un salariat care primește o prestație socială de la stat nu are dreptul să lucreze o zi de lucru mai scurtă sau să aibă o zi liberă suplimentară. Conform normei sociale și de muncă acceptate, perioada de muncă nu este limitată și este determinată doar de condițiile întreprinderii sau organizației.

Este posibilă concedierea unui astfel de angajat numai în baza articolului 77 din Codul Muncii. Majorarea salariului se bazează pe motive generale. Coeficientul și punctele de pensie (numărul acestora) nu afectează condițiile de muncă, concedierea sau acumularea zilelor de concediu. Reducerea se efectuează numai pe bază oficială, dacă există motive pentru aceasta, la fel ca și pentru lucrătorii obișnuiți.

Beneficii regionale în 2018

Autoritățile municipale au dreptul de a-și stabili propriile beneficii pentru diferite grupuri sociale. Datorită unui astfel de instrument, este posibilă îmbunătățirea condițiilor de viață ale cetățenilor dintr-o anumită regiune. Orice persoană în vârstă cheltuiește o sumă impresionantă în călătoriile în oraș din regiunea Moscovei, dar după modificările legislației, nu vor mai exista compensații pentru călătoriile în transportul public. În Moscova, următoarele beneficii sunt disponibile pentru persoanele care lucrează la vârsta de pensionare:

• lipsa platii pentru colectarea gunoiului;
• se plătește suma incompletă a facturilor de utilități (o parte din fondurile cheltuite pentru comunicațiile orașului sunt compensate de municipalitate).

Transportul public este reglementat de autoritățile locale. Totul depinde de investițiile în infrastructură de la buget. Unele orașe oferă călătorii gratuite cu metroul. Călătoria în mijloacele de transport în comun rămâne gratuită pentru toate categoriile de vârstnici care dețin atestatul corespunzător. Nu trebuie să cumpere bilet.

Excepțiile pot fi regionale. De exemplu, municipalitățile Leningrad și Moscova au adus modificări în urmă cu trei ani la regulile de călătorie cu transportul public. De atunci, bătrânii rezidenți din aceste orașe nu mai au dreptul de a călători gratuit în unele moduri de transport. Precizați caracteristicile intrării în direcții interregionale și pentru transportul urban din momentul actual pe site-urile oficiale ale administrațiilor orașelor și regiunilor.

Condițiile reale ale legislației permit persoanelor în vârstă să primească reduceri la anumite tipuri de locuințe și servicii comunale, să plătească o sumă fixă ​​pentru acestea. Acest lucru se aplică numai persoanelor care nu lucrează, în vârstă de pensionare, care dețin un imobil. Toate restul pot conta doar pe scutirea parțială de plată pentru serviciile de gazeificare a casei, încălzirea spațiilor rezidențiale cu gaz.

Unele categorii de beneficiari au o reducere de 50% la facturile de energie electrică și apă. Printre aceste persoane se numără veterani ai celui de-al Doilea Război Mondial, veterani ai muncii, unele grupuri de persoane cu handicap, lichidatori ai consecințelor accidentului de la Cernobîl. În Moscova, regiunea Samara, Krasnoyarsk și o serie de alte subiecte, se oferă reduceri pentru plata facturilor de telefon.

Odihna sanatoriu-stațiune nu este pentru toate categoriile de cetățeni. O reducere la achiziționarea de medicamente medicale este disponibilă pentru mulți. Indiferent de ce SNILS are o persoană și ce nivel de asigurare, legislația prevede protecție financiară pentru segmentele vulnerabile ale populației. Dacă este necesar să primiți medicamente pentru oncologie sau diabet, acestea vor fi eliberate pe bază de rețetă complet gratuit.

Persoanele care nu lucrează cu un nivel de pensie scăzut pot conta pe o procedură de rambursare a jumătate din costul medicamentelor de toate categoriile prescrise de un medic. Înregistrarea statutului celor săraci nu este necesară pentru FIU - fondurile regionale din Rusia determină în mod independent un astfel de statut. Verificați la fondul dvs. local pentru a vedea dacă o anumită persoană (dvs., ruda dvs. sau persoana iubită) poate obține o reducere la achiziționarea de medicamente. Multe dintre beneficiile descrise mai sus nu sunt acordate automat la împlinirea vârstei în vârstă - va trebui să aplicați în scris.

Pentru mai multe informații, contactați fondul regional de pensii sau sunați la linia telefonică de stat a Fondului de pensii din Rusia. Protezele dentare nu sunt disponibile persoanelor care lucrează și sunt pensionari. Pentru persoanele în vârstă care locuiesc în capitală, în lipsa muncii, este posibilă montarea protezei dentare pe cheltuială publică. Acest lucru asigură o calitate acceptabilă a vieții persoanelor de 55 și 60 de ani.

Asistență pentru anumite categorii de cetățeni

În 2018, statul oferă diferite condiții pentru a primi asistență anumitor categorii de persoane vârstnice care lucrează. De exemplu, pensionarii cu statut deschis de antreprenor individual nu au practic niciun beneficiu - toate impozitele din partea lor sunt plătite integral. Statutul de „Mamă eroină” vă oferă aceleași beneficii ca și veteranii de muncă.

Militar

Legea federală numărul 76 definește un statut separat pentru un pensionar militar. Statul oferă o serie de beneficii pensionarilor care lucrează în 2018:

• primirea de îngrijiri medicale gratuite de la instituțiile statului;
• posibilitatea de a obține un post de muncă în afara rândului (vorbim de o funcție civilă);
• posibilitatea de a-și înscrie copiii și nepoții într-o grădiniță sau școală fără a sta la coadă;
• primirea de locuințe gratuite, dacă comisia stabilește o astfel de nevoie;
• posibilitatea de a obține un bilet gratuit la un sanatoriu unde un pensionar militar își petrece odihnă și tratament.

Dezactivat

Toate categoriile de persoane cu dizabilități au dreptul la un loc de muncă formal. Ei sunt obligați, prin lege, să fie angajați pentru posturi care sunt potrivite cerințelor și condițiilor de muncă (de exemplu, lucru pe scaun). Este posibil să acordați concediu suplimentar persoanelor cu dizabilități până la 60 de zile calendaristice/an. Dacă aveți un al doilea grup de handicap sau mai mare, puteți lucra până la 35 de ore/săptămână fără a vă pierde postul. Persoanele cu dizabilități nu plătesc transport și impozit pe teren, iar unele servicii medicale le sunt oferite gratuit.

Veterani de muncă

Asistența acordată anumitor categorii de lucrători presupune dreptul de a primi până la 30 de zile suplimentare de concediu, în plus față de cele 28 de zile cuvenite. Acest lucru este valabil pentru veteranii de muncă care continuă să lucreze oficial. Starea trebuie confirmată prin comanda sau certificatele corespunzătoare. Procentul acestor cetățeni din numărul total de persoane cu vârsta de pensionare depășește numărul participanților la cel de-al Doilea Război Mondial.

Video

Ai găsit o eroare în text? Selectați-l, apăsați Ctrl + Enter și îl vom remedia!

Conţinut

Persoanele în vârstă refuză în mod conștient o odihnă binemeritată și sunt obligate să meargă la muncă pentru a-și asigura produsele, medicamentele și mijloacele de trai necesare. Problema creșterii prestațiilor pentru toți pensionarii care lucrează în 2018 a fost ridicată în mod repetat, dar deputații Dumei de Stat nu pot ajunge la un numitor comun. Prin urmare, este interesant de știut dacă va exista indexare din ianuarie anul viitor, la ce se pot aștepta lucrătorii cu vârsta de pensionare, cât de mult le va crește venitul mediu.

Care sunt pensionari care lucrează

În această categorie intră cetățenii care au împlinit vârsta de pensionare, dar își continuă activitatea de muncă. Aceștia primesc atât un salariu în firma în care sunt angajați, cât și plăți de la buget, ceea ce nu contravine legislației în vigoare a statului. Deducerile fiscale și contribuțiile de asigurări sunt deduse din salariile cetățenilor care lucrează la vârsta de pensionare, ceea ce duce la creșterea cuantumului economiilor de pensie și la recalcularea anuală a pensiilor.

Printre cetățenii muncitori care primesc compensații de la stat se numără:

• persoane cu dizabilități;
• persoanele care au dreptul la compensație de muncă în funcție de vechimea în muncă;
• cetățenii care și-au pierdut susținătorul de familie;
• cetățenii care au împlinit vârsta de pensionare;
• persoanele care desfășoară activități antreprenoriale și lucrătorii cu contracte.

Toate persoanele de mai sus au dreptul de a conta pe protecția și sprijinul statului. Dacă vorbim despre vârsta de pensionare, atunci în Rusia a rămas neschimbată de mulți ani. Femeile se pensionează la 60 de ani, bărbații la 65 de ani. Indemnizația de vechime în muncă o primesc militarii, cosmonauții, funcționarii publici, testerii, piloții, lucrătorii medicali care au lucrat la stat mai mult de 20-25 de ani.

Legea cu privire la pensionarii care lucrează

Acest document reglementează procedura de calcul a indemnizației pentru acele persoane care, la împlinirea vârstei de pensionare, continuă să lucreze. Are multe argumente pro și contra. Norme fundamentale ale legii:

• nu este de așteptat acumularea de aditivi la plățile de stat pentru vechimea în muncă după emiterea pensiei (conform guvernului, aceasta este o utilizare ineficientă a fondurilor bugetare);
• s-a format un nou concept de scoring, tarifele depind în mare măsură de acest aspect, astfel că statul încearcă să stimuleze dorința cetățenilor de a lucra după ce a ajuns la vârsta de pensionare (dacă o persoană are dreptul de a primi pensie, dar nu întocmește-l, apoi legislația ține cont de experiența sa de pensionare și crește valoarea pensiei cu 85% sau mai mult);
• experiența minimă de muncă pentru calcularea plăților de pensie este în prezent de 6 ani, dar în 2025 va fi majorată la 15 ani, în caz contrar beneficiul nu se va acumula;
• pensionarii care lucrează și care sunt eligibili pentru plățile de stat sunt obligați fie să își facă locul de muncă pentru generația mai tânără, fie să renunțe la pensie, caz în care vor primi salarii și indemnizații suplimentare pentru compensații viitoare din țară.

Potrivit statului, eliminarea compensațiilor pentru cetățenii muncitori care au dreptul la prestații de stat va contribui la reducerea de câteva ori a deficitului bugetar și la creșterea sumei viitoarelor plăți de stat la limita maximă. Adică, în 2018, cetățenii care continuă să lucreze după împlinirea vârstei de pensionare nu vor primi nicio indemnizație, deoarece sistemul de recalculare pentru aceștia a fost anulat. Indexarea pensiilor pentru pensionarii activi în 2018 nu este planificată.

Pensionarii care lucrează sunt plătiți?

Guvernul Rusiei în condiții de criză, economie instabilă, inflație ridicată, o schimbare bruscă a cursului de schimb al valutei străine față de ruble, crește prețul, revizuiește constant sistemul de pensii. Cetățenii care lucrează la vârsta de pensionare, ca și înainte, primesc atât salarii, cât și compensații de la stat, constând într-o plată fixă, a cărei valoare este de 3935 de ruble, și compensație de asigurare, cuantumul acesteia depinde de numărul de puncte și de vechimea în muncă.

Creșterea pensiei în 2018 va fi făcută tuturor celor care primesc plăți sub minimul de existență în regiune, al căror salariu este sub 18.000 de ruble. În plus, astfel de cetățeni pot conta pe recalculare. Este produs la cerere. În 2018, statul va refuza indemnizațiile acelor persoane al căror salariu total pentru anul va fi mai mare de 1 milion de ruble. Astăzi, pensia minimă medie este de 8.803 de ruble.

Cum se plătește pensia

După înregistrarea remunerației de la stat, procedura de primire a acesteia este următoarea:

• se acumulează suma datorată persoanei în luna planificată, ținând cont de documentele dosarului completat, inclusiv de declarațiile persoanei;
• documentele Fondului de pensii se întocmesc pe sumele acumulate într-o anumită lună pentru un anumit cetățean;
• compensația acumulată se trimite în contul organizației care o livrează;
• documentele Fondului de pensii al Federației Ruse sunt trimise instituției care acordă compensații de stat;
• suma acumulată se predă direct cetățeanului.

O persoană poate primi bani în mai multe moduri:

• prin livrare la casieria organizatiei care livreaza pensii;
• prin transmitere la domiciliu;
• prin creditarea unei anumite sume de bani în contul unui anumit cetățean într-o bancă sau instituție de credit.

Livrarea plăților este efectuată de organizații ale serviciului poștal federal, organismul teritorial al Fondului de pensii al Federației Ruse, bănci și alte organizații financiare. Pentru serviciile lor, ei primesc plata sub forma unui anumit procent din pensia livrata de beneficiari. Activitățile organizațiilor care livrează plăți pensionarilor care lucrează sunt reglementate de legislația în vigoare.

Cum se face recalcularea

Pentru a fi siguri că PF nu s-a înșelat la calcularea și recalcularea compensației de stat, pensionarii care lucrează trebuie să cunoască formula de calcul. Înainte de modificarea legii, era simplu, dar acum este mai complicat, deoarece necesită luarea în considerare a nivelului de salariu, minim de existență, perioada de asigurare etc., așa că a devenit mai dificil de calculat cuantumul statului. beneficii.

O revizuire permanentă a plăților este efectuată dacă o persoană primește venituri suplimentare din care se fac deduceri către PF, aceasta se aplică compensațiilor de stat plătite pentru invaliditate și bătrânețe. Există două metode de recalculare:

• nerevendicat (efectuat o dată pe an de către Fondul de pensii, presupune ajustarea automată a plăților în direcția creșterii sau scăderii);
• declarativ (realizat pe baza unei cereri pe care un cetățean o depune la departamentul PFR de la locul de reședință nu mai devreme de un an de la acumularea indemnizației pentru invaliditate sau bătrânețe, documentul presupune anularea recalculării automate).

Pensiile în anul 2018 se recalculează și în următoarele condiții:

• la împlinirea vârstei de 80 de ani;
• la schimbarea grupului de handicap;
• când se modifică numărul persoanelor aflate în întreținere;
• dacă un copil care a primit pensie de urmaș pierde și un al doilea întreținător de familie;
• dacă un cetățean a dobândit experiență suplimentară de muncă.

Pe baza noului proiect de pensie și a unei proceduri diferite de calcul a plăților pensiei pentru limită de vârstă, deputații Dumei au făcut o propunere de anulare a recalculării compensațiilor pentru pensionarii care lucrează. Dar dreptul la recalculare pentru cetățenii care continuă să lucreze a fost păstrat. După contestații și dispute regulate, guvernul a decis să ia în considerare primele de asigurare pentru pensionarii care lucrează, dar cu restricții corespunzătoare.

Indexarea pensiilor după concediere

După ce o persoană care continuă să lucreze la începutul vârstei de pensionare se odihnește binemeritată, recalcularea efectivă a compensației de stat se face imediat pentru el. Dacă angajatorul a transmis datele la UIF la timp, plata se face în termen de trei sau mai multe luni de la data concedierii, în următoarea ordine:

• sub rezerva părăsirii locului de muncă în iulie, în august FIU primește un raport care indică faptul că persoana este în continuare listată ca lucrătoare;
• în septembrie, raportarea reflectă date, conform cărora persoana nu mai este angajată;
• în octombrie, Fondul de Pensii decide indexarea cuantumului plății fixe și a pensiei de asigurare către acest cetățean;
• în noiembrie, Fondul de pensii începe să recalculeze plățile.

Nu se plătesc compensații pentru cele trei luni în care s-a efectuat indexarea. În cazul în care o persoană este din nou angajată, beneficiul plătit nu va fi redus, ci va rămâne la nivelul noii recalculări. Nu este furnizată returnarea fondurilor acumulate în timpul indexării după concediere în cazul unei angajări ulterioare. Adică indemnizația calculată nu va fi dedusă. Concedierea ulterioară a pensionarilor care lucrează de la locul de muncă atrage după sine reînnoirea dreptului la indexare.

Noutăți despre pensionare pentru pensionarii care lucrează astăzi

Pensiile în Federația Rusă se schimbă de trei ori pe an, plățile de asigurări cresc în februarie, compensațiile sociale sunt indexate în aprilie, iar plățile suplimentare pentru persoanele care continuă să lucreze sunt recalculate în august. Adică următoarea majorare a pensiilor pentru pensionarii care lucrează în 2018 ar trebui să fie de la 1 august, dar nu va exista nicio recalculare pentru a salva bugetul de stat și a reduce deficitul acestuia.

Va exista indexare?

Plățile de stat sunt recalculate constant ținând cont de nivelul inflației atât pentru pensionarii care nu lucrează, cât și pentru cei care continuă să lucreze. Pensia pensionarilor care lucrează de la 1 ianuarie 2018 nu va fi indexată. Cetăţenii pot conta pe recalcularea lui doar după ce renunţă şi se odihnesc binemeritat. Acest lucru se aplică și pensionarilor care lucrează cu venituri mici. Guvernul este nevoit să respingă toate încercările de a reveni la indexare din cauza situației economice dificile din țară. Când apar îmbunătățiri, problema va fi revizuită.

Cât vor pierde pensionarii care lucrează în 2018

Potrivit datelor oficiale, în acest an se preconizează majorarea compensațiilor de stat pentru persoanele care nu lucrează la vârsta de pensionare cu 3,7%. Dacă astăzi pensia medie este de 13.657 de ruble, atunci în 2018 va crește cu 400 de ruble. Pensionarii care lucrează nu vor primi nicio indemnizație, dar pierderile lor vor fi nesemnificative. Ei vor putea acumula puncte care le vor permite să-și mărească de mai multe ori valoarea compensației în viitor. În 2018, este planificată creșterea valorii monetare cu un punct la 81,49 ruble. Punctele se calculează proporțional cu salariul.

Vor fi anulate pensiile pensionarilor care lucrează?

Deputații au acordat multă atenție acestei probleme. După o altă dezbatere, s-a luat o decizie conform căreia nu se așteaptă desființarea pensiilor pentru pensionarii activi. Chiar și acei cetățeni al căror salariu anual depășește 83.000 de ruble vor primi compensații bănești. Singura limitare este anularea indexării. Dar dacă calculăm diferența dintre plățile către șomeri și cetățenii care au refuzat să meargă într-o odihnă binemeritată, atunci este nesemnificativă.

Va exista o a 13-a plată pe an sau alte 5 mii de ruble pentru Anul Nou

De la 1 ianuarie 2018 va intra în vigoare un proiect de lege, conform căruia pensionarii care lucrează vor primi o indemnizație unică. Mărimea sa va fi de 5 mii de ruble. Plata se va face nesolicitat. Toți cetățenii îl vor putea primi în perioada 9-27 ianuarie în ziua în care își primesc alocația lunară. Despăgubirile vor fi plătite conform unui program special. Dacă, din motive obiective, o persoană nu îl poate primi în termenul specificat, acesta va fi eliberat ulterior.

Cum să-ți mărești pensia

Există mai multe modalități de a vă crește pensia:

• primiți experiență suplimentară în asigurare;
• refuză compensarea statului pentru o anumită perioadă de timp;
• depuneți declarațiile de salariu actualizate.

Indiferent de care dintre metodele descrise este aleasă, pentru a primi o recalculare a plății pensiei, o persoană va trebui să contacteze Fondul de pensii de la locul de reședință, să scrie o cerere și să atașeze documentele relevante. În cazul în care cererea se depune înainte de data de 15 a lunii curente de raportare, plata va fi recalculată începând cu data de 1 a acestei luni, dacă după data de 15 - din data de 1 a lunii următoare de raportare.

Video

Ai găsit o eroare în text? Selectați-l, apăsați Ctrl + Enter și îl vom remedia!