Можуть знадобитися й інші документи. Які саме, повідомить спеціаліст Пенсійного фонду.

Зібрати документи слід заздалегідь, як мінімум, за півроку до подання заяви.

Це потрібно для того, щоб підстрахуватися на випадок виявлених порушень у трудовій книжці та необхідності надсилати запити до різних організацій та відомств.

Відео: багатодітна сім'я - труднощі не страшні

Особливі нюанси

Вищі пенсії, призначені московським урядом, можливі завдяки федеральному законодавству.

Відповідно до законів, для непрацюючих пенсіонерів кожен регіон має право встановлювати доплату. Це робиться у разі, якщо пенсія нижча за встановлену в регіоні суму прожиткового мінімуму.

Додатково московський урядзапровадило доплату для наступних категорій непрацюючих пенсонерів:

У будь-якому випадку, розмір пенсії в Москві буде вищим за середній по РФ. 2020 року з ініціативи мера Москви було проведено підвищення розміру соціальних виплат на 20%. Обсяг пенсій становило 2,5 тис. рублів.

Законодавча база

Для нарахування пенсії багатодітним мамам у Москві мають значення такі закони.

Федеральний закон:

Одним із заходів щодо пом'якшення наслідків нової пенсійної реформи, яка розпочалася з 1 січня 2019 року, є надання пільгових умов з виходу на пенсію для багатодітних матерів, які мають 3 або 4 дітей. Розглянемо, за виконання яких умов можна буде скористатися пільговим оформленням пенсійного забезпечення.

Пільгова пенсія багатодітним матерям у 2020 році: за віком, роками народження, стажем та балами

З 1 січня 2019 року у Росії стартувала пенсійна реформа.Згідно із законом, який був підписаний 3 жовтня 2018 року президентом Росії Володимиром Путіним, а до цього був прийнятий з урахуванням президентських поправок Держдумою та Радою Федерації, пенсійний вік для росіян буде поетапно підвищено на 5 років, доки не досягне остаточних значень 65/60 років відповідно для чоловіків та жінок. Проте з метою пом'якшення наслідків реформи за дорученням Володимира Путіна для багатодітних матерів, які народили 3 та 4 дітей, буде передбачено можливість дострокового виходу на пенсію. Раніше таке право поширювалося лише на багатодітних матерів, які мають 5 та більше дітей.

• З урахуванням того, що підвищення пенсійного віку відбуватиметься поетапно (щороку з кроком 1 рік), вперше скористатися новою пільгою зможуть жінки 1965 року народження та молодші(Див. таблицю виходу на пенсію багатодітних матерів за роками народження).
• Для жінок, які мають 5 дітей, пенсійне законодавство вже передбачаєдостроковий вихід на пенсію І за новим законом 2018 року для них нічого не змінюється - такі багатодітні, як і раніше, матимуть право оформити пенсію. при досягненні 50 роківза наявності необхідного страхового стажу та кількості ІПК.

Пом'якшення пенсійної реформи для багатодітних жінок

Вперше про пом'якшення пенсійної реформи багатодітним матерями повідомив Володимир Путін під час свого телезвернення до російських громадян 29 серпня 2018 року. Він зазначив, що «у нашій країні ставлення до жінок особливе, дбайливе», тому запропонував змінити деякі базові положення, запропонованого Урядом.

1. Зменшити для жінок новий термін виходу на пенсію з 63 років до 60 років (тобто загалом підвищення становитиме 5 років замість запропонованих Урядом 8 років).
2. Тим, хто за старим законом мав вийти на пенсію у 2019 та 2020 році, можна буде оформити пенсію на 6 місяців ранішенового пенсійного віку
3. Передбачити можливість дострокового оформлення виплат:
   • матерям із трьома дітьми - на 3 роки ранішенового терміну (тобто 57 років);
   • матерям з чотирма - на 4 роки ранішепенсійного віку (тобто 56 років).

Це означає, що у зв'язку із проведенням реформи для багатодітних матерів зміниться графік виходу на пенсію – тепер вони зможуть достроково оформити виплати.

Однак через те, що поправка до закону передбачає фіксоване значення пенсійного віку (57 та 56 років), такою пільгою можна буде скористатися лише з 2020 та 2021 р., оскільки у 2019-му значення загальновстановленого нормативу для жінок буде меншим за ці значення (55,5 років).

Пенсія для багатодітних матерів із трьома (чотирма) дітьми

Відповідно до підписаного Президентом закону № 350-ФЗ від 3 жовтня 2018 року, пенсія багатодітним матерямз трьома чи чотирма дітьмибуде призначатись достроково - для них пенсійний вік буде знижено на 3 та 4 рокивідповідно. Скористатися пільговим оформленням пенсійного забезпечення можна буде за таких умов:

• Жінка народила трьох (чотирьох) дітей та виховала їх до досягнення 8 років.

При цьому не враховуватимуться діти, щодо яких жінку позбавили батьківських прав або скасували усиновлення.

• Вироблено необхідний страховий стаж призначення страхової (трудової пенсії). Починаючи з 01.01.2015 р. нормативи стажу щорічно збільшуються, доки у 2024 р. не встановиться остаточне значення – 15 років.
• Сумарна кількість накопичених пенсійних балів (ІПК) становить не менше за нормативне значення, встановленого на рік оформлення виплат. З 2016 р. мінімально необхідне значення ІПК також щорічно збільшується, доки не встановиться у 2025 р. в остаточному значенні – 30 ІПК.

Визначити, скільки необхідно мати років стажу та ІПК, щоб оформити страхову пенсію за старістю, можна за таблицею нижче:

Якщо всі перераховані вище умови виконуються, то матері, які мають трьох та чотирьох дітей, які виховали їх як мінімум до досягнення 8 років, матимуть право вийти достроково - відповідно при досягненні 57 та 56 років. А якщо не буде напрацьовано необхідний страховий стаж або величина ІПК, то оформити виплати можна буде лише після досягнення необхідних показників.

У скільки років виходить на пенсію мати 3 та 4 дітей?

Як було зазначено вище, поправки Президента припускають, що:

• пенсійний вік для багатодітних за новим законом буде зафіксовано (якщо жінка народила та виховала трьох дітей – 57 років, а якщо чотирьох - 56 років);
• він не залежатиме від умов перехідного періоду 2019-2028 рр., коли термін виходу на пенсію для жінок підвищуватиметься поетапно з 55 до 60 років.

А це означає, що у перші роки реформияк такого дострокового виходу для багатодітних матерів не передбачено- багатодітні жінки оформлятимуть виплати відповідно до загальновстановлених нормативів з огляду на перехідні положення.

Графік виходу на пенсію для матерів із трьома та чотирма дітьми можна подати у вигляді таблиці:

Примітка:

Таким чином, першими вийти на пенсію з урахуванням нової пільги, запропонованої Президентом, зможуть:

• жінки з чотирма дітьми – вже у 2021 р.коли загальновстановлений вік буде на рівні 56,5 років, а багатодітні мами зможуть отримувати пенсію на півроку раніше - у 56 років;
• жінки з трьома дітьми – у 2023 р.Коли загальний пенсійний вік становитиме 58 років, вони зможуть вийти на пенсію на один рік раніше (у 57 років).

Вихід на пенсію багатодітних жінок за новим законом

Як зазначалося раніше, через перехідні положення закону про підвищення пенсійного віку в перші роки реформи багатодітні матері не зможуть скористатися достроковим оформленням - вони виходитимуть на пенсію згідно із загальновстановленими нормативами, як та інші жінки.

• Жінки 1964 року народження, які за старими правилами мали виходити на пенсію у 2019 р., «достроковим» оформленням не скористаються:

На 2019 р. норматив віку буде встановлено у значенні 55,5 років, що менше, ніж це передбачено для багатодітних матерів (56 та 57 років). Тому матері 1964 р.н. оформлятимуть виплати на загальних підставах - у 55,5 років у другому півріччі 2019 чи першому півріччі 2020 р.

• Першими, хто зможе скористатися пільгою, будуть жінки 1965 р.н., які мають четверо дітей- вони матимуть право оформити виплати у 2021 р. при досягненні 56 років, тоді як загальновстановлений норматив становитиме 56,5 років.
• Матері трьох дітей почнуть достроково (у 57 років) оформляти пенсійне забезпечення з 2023 року - це торкнеться жінок 1966 р.н. і молодший, котрим загальновстановлений термін виходу становитиме 58 років.

Подаємо інформацію щодо виходу на пенсію жінок за роками народження у вигляді таблиці:

Примітка: ПВ – пенсійний вік у відповідному році; ГВП – рік виходу на пенсію.

Скільки років на пенсію, якщо 5 дітей?

Пенсія для багатодітних матерів із п'ятьма дітьми буде призначатися за старими правилами- як і встановлювалося до реформи. Відповідно до ч. 1 п. 1 ст. 32 закону № 400-ФЗ «Про страхові пенсії», для жінок з 5 дітьми страхова пенсія за старістю може бути призначена раніше, ніж передбачає загальновстановлений норматив віку - у 50 років. Закон про підвищення пенсійного віку цю категорію жінок взагалі не торкнеться- їм пільга під час реформи буде збережено, і межа віку зміщуватися нічого очікувати.

Умови надання для них дострокового оформлення виплат залишаються такими:

• Повинно бути напрацьовано мінімально необхідне кількість років стажу та пенсійних балів (ІПК)відповідно до загальновстановлених вимог.
• 5 або більше дітей повинні бути народжені та виховані до досягнення ними 8 років.

Поправка до закону, запропонована В. Путіним, доповнює перелік вимог ще однією додатковою умовою: не враховуються діти, щодо яких мати позбавили батьківських прав або скасували усиновлення.

При виконанні всіх вищезгаданих вимог жінка може достроково оформити пенсійні виплати при досягненні 50 років. Представити графік виходу на пенсію за роками народження, а також умови за стажем та ІПК можна у вигляді таблиці:

Яка пенсія у багатодітної матері

Основна частина пенсії жінки така, як у пересічних громадян. Її робочий стаж та пенс. коефіцієнт буде розраховуватися так само. Розмір пенсійних виплат насамперед визначатиметься її відрахуваннями із зарплат та страховим стажем.

А основну пенсію багатодітної матері буде збільшено надбавкою за багатодітність, яка варіюватиметься від кількості дітей у сім'ї. Також, як уже було зазначено раніше, пільги дозволять матері вийти на пенсію помітно раніше.

Нюанси дострокового виходу на пенсію:

1. Мати не зможе вийти на пенсію раніше, ніж належить, якщо виростила п'ятьох дітей, але втратила батьківські права на 1 з них до досягнення дитиною віку 8-ми років. У разі наявності шістьох дітей, але вона позбавлена ​​прав на двох – ситуація аналогічна. І за наростаючою.
2. Якщо мати позбавили батьківських прав пізніше – дитині давно виповнилося вісім, її право на дострокову пенсію залишається чинним (якщо інші умови були досягнуті).
3. Якщо жінка отримала необхідний стаж роботи, заробляючи на Крайній Півночі, вона може достроково вийти на пенсію з двома або більше дітьми.

Якщо жінці виповнилося 80 років, то перерахунок пенсію буде збільшено додатково. Надбавки залежатимуть від кількості дітей:

• якщо дітей двоє, то пенсії додадуть від 6440 до 12800 рублів;
• на трьох дітей додадуть від 7200 до 14400 р;
• на 1 дитину можуть додати від 4000 до 11200 рублів.

Було розроблено додаткові умови отримання матерями підвищеної пенсії:

• діти мали народитися до 1990 року;
• мати мала вийти на пенсію у 2015 році.

Як розраховується пенсія багатодітної матері

Кінцевий розмір пенсії для багатодітних матерів залежатиме від факторів:

1. Розміру відрахувань, утриманих із зарплати матері.
2. Стаж роботи.

Пенсія багатодітним матерям у 2020 році буде зважати на дві суми: фіксовану (трудову) виплату та страхову. Солідну частину робочого стажу багатодітні мами (особливо матері-героїні) проводять у декретній відпустці, за яку їй нараховуються бали.

• За первістка жінка отримує 1,8 балів,
• за двох – 3,6,
• а за трьох відповідно 5,4.
• Із чотирма та більше дітьми балів не нараховують.

До речі, декрет теж входить до трудового стажу – по півтора роки за кожну дитину. Але сумарно враховується трохи більше шести років (за чотирьох дітей).

ІПК - абревіатура від поняття "індивідуальний пенсійний коефіцієнт". Він і означає ті самі бали, що нараховуються жінці за дітьми.

Сума страхової пенсії буде розрахована за такою формулою:

Пенсія = ІПК * СПК (вартість пенсійного коефіцієнта).

Скільки додадуть до пенсії? У цифрах доплата виглядатиме так:

• на одну дитину сума доплати складе 3416 р;
• на двох – 4270 р;
• на трьох дітей – 5124 грн.

Які документи потрібні для оформлення пенсії багатодітної матері

Щоб оформити підвищення до пенсії та забезпечити достроковий вихід на неї, багатодітній матері треба звертатися до Пенсійного Фонду Росії. Автоматично нараховуватися збільшення не стануть – процес починається саме в порядку заяви.

Жінці потрібно буде зібрати необхідний пакет документів:

1. Сама заява на оформлення. Воно має бути правильно складено, з грамотно сформульованим проханням.
2. Копія паспорта РФ – підтвердження, що мати має російське громадянство, і її вік підходить для дострокового виходу на пенсію.
3. СНІЛС (документ у вигляді пластикової картки).
4. Трудова книжка.
5. Інші документи, що підтверджують потрібний трудовий стаж багатодітної матері.
6. Довідки та документи про поточний індивідуальний пенсійний коефіцієнт. Оформити їх можна лише у регіональному центрі Пенсійного Фонду.
7. Копії паспортів чи свідоцтв про народження кожного з дітей.
8. За потреби – документи про усиновлення.
9. Документ, що підтверджує соціальний статус, – свідчення багатодітної матері. Його потрібно попередньо оформити, оскільки документ має певний термін дії – 1 рік.

Шановні читачі!

• У разі виникнення додаткових питань – користуйтеся допомогою чергового юриста нашого сайту. Зв'язатися з ним можна, клацнувши в правому нижньому кутку екрана.
• Діліться власною думкою у коментарях до статті .

Вирощувати дітей – це величезна праця, особливо якщо цих дітей кілька. У Росії вважаються жінки, які народили або усиновили трьох дітей і більше. Ці особи виділені в окрему категорію, тому що виховання однієї дитини забирає багато часу сил, двох – на себе та сторонні справи часу майже не залишається, а троє чи четверо – це вже багато, до того ж у молодшому шкільному та дошкільному віціїм необхідно приділяти весь свій час, увагу, сили і, звичайно ж, гроші.

Саме фінансовий бік питання турбує російських матерів насамперед. Чи належать їм якісь пільги, підвищена пенсія, більше ранній термінвиходу заслужений відпочинок тощо. Держава передбачила різні привілеї для жінок з великими сім'ями як необхідну міру на подяку за їхню рішучість та відповідальність. Залежно від регіону кількість дітей для визнання матері «багатодітною» може різнитися: десь це п'ятеро, десь троє, а, наприклад, на Крайній Півночі виходить мати двох дітей.

Законодавче регулювання питання

Пенсійні гарантії жінкам, які народили кількох дітей на території Росії, регламентовані від 28 грудня 2013 року.

В 32 статтіцього нормативно-правового акта йдеться про право дострокового виходу на пенсію для багатодітних матерів. Проте загальноприйняті норми тут дещо змінюються. Так, у пенсійне законодавствопільговою категорією вважається мати з п'ятьма дітьми, А не з трьома. Хоча, відповідно до Указом Президента РФ №431 від 5 травня 1992 року, кожен регіон має право самостійно визначати, яка сім'я вважається багатодітною.

Але все ж таки саме ФЗ №400 називає спеціальні умови, за повного дотримання яких така жінка може почати отримувати пенсію з 50 років. Також він встановлює додаткові пільги, виплату матеріальної допомоги, деякі компенсації і т.д.

Умови надання

Отже, тепер потрібно розібратися з умовами, коли надаються гарантії. Адже не всім поспіль лунають такі привілеї. Держава суворо стежить над виконанням всіх вимог, адже дані допомоги фінансуються з федерального бюджету, отже, йдуть із внесків платників податків. Перед призначенням пенсії проходить перевірка громадянина та всіх наданих ним документів та відомостей.

Обов'язкові критеріїдля призначення пільгової пенсії багатодітної матері:

Існує ще один варіант. Він вважається особливим, тому що відноситься до жінок, які проживають і працюють на Півночі. Тут такі умови:

• або народити бодай двох дітей;
• накопичити індивідуальний пенсійний коефіцієнт (ІПК) не менше ніж 30 балів;
• мати 20 років страхового стажу;
• опрацювати на Крайній Півночі 12 років або 17 у прирівняній до нього місцевості.

Жінці може бути відмовлено у присвоєнні права на пільгову пенсіюякщо вона не встигла виховати одного зі своїх дітей до восьмирічного віку. Причиною тому може бути смерть дитини, позбавлення матері батьківських прав та ін. Якщо у жінки відібрали малюка у судовому порядку, при достроковому призначенні допомоги саме його фахівці Пенсійного Фонду не враховуватимуть, тобто вважатиметься, що дітей на одного менше, ніж вона фактично народила. Якщо позбавлення материнських прав відбулося після призначення пенсії, виплати припинені в такому разі не будуть.

Факт усиновлення ніяк не скасовує права на дострокове призначенняпенсії, їх враховують, як і рідних. Запис жінки як матері у свідоцтві про народження означає, що вона виховує його з появи на світ. Дата усиновлення тут жодної ролі не відіграє. Діти від різних шлюбів, які живуть зараз в одній сім'ї, зведені братита сестри зараховуватись при призначенні дострокової пенсії не будуть. Змінити цей факт можна тільки якщо жінка вирішить усиновити їх, і таким чином загальна чисельність досягне п'яти.

Якщо діти живуть окремо від матері, то це не означає, що у ПФР буде відмовлено у призначенні пенсії раніше належного терміну. Тут негативно впливатиме лише факт позбавлення батьківських прав.

Порядок розрахунку страхового стажу та пенсійних балів

При народженні дитини підприємство зобов'язане надати матері, а також. Останній від середнього заробітку співробітниці. Весь цей період входить до трудового та страхового стажу. Однак у багатодітної матері, яка народила більше двох дітей, декрет зарахується не за кожного, а лише за первістка та другого. Щоправда, нещодавно було висунуто законопроект про включення до стажу. декретної відпусткище й за третю дитину. Виходить, тепер додаватиметься не 3 роки, як раніше, а 4,5.

Крім тривалості стажу, декрет впливає ще й на індивідуальний пенсійний коефіцієнт. Відповідно до ФЗ №400 за народження та виховання кожного зі своїх дітей жінка отримає додаткові балиу такому розмірі:

Виходить що за народження п'ятьохдітей їй буде нараховано 21,6 балів. А тут до мінімальних 30 недалеко.

Порядок розрахунку суми забезпечення

Пенсійний посібник багатодітної матері розраховується та нараховуєтьсязалежно від кількох основних факторів:

• загальної суми відрахувань до ПФР за час ведення трудової діяльності;
• трудового та страхового стажу робітниці;
• індивідуального пенсійного коефіцієнта (ІПК);

У 2018 році пенсія складається з двох складових:

• фіксованої виплати – сьогодні вона дорівнює 4997,32 рубля;
• страхової частини допомоги - залежить від стажу, що обчислюється в ІПК, і від вартості балів, яка з 1 квітня поточного року підвищилася до 81,49 рублів.

На ІПКпрацівника впливають кілька факторів:

• загальний відпрацьований календарний стаж, записаний у трудовій книжці;
• сукупність внесків до ПФР, що сплачуються роботодавцем у розмірі 22% від зарплати громадянина.

Порядок оформлення та перелік документів, що надаються

Майбутня пенсіонерка має звернутися до місцевого відділення Пенсійного Фондукуди потрібно принести наступний пакет документів :

Співробітники ПФР мають 3 місяці на перевірку достовірності всіх даних, реєстрацію документів, формування виплатної справи. Потім після винесення рішення пенсія призначається з поточного місяця та безстроково.

Види пільг

Постійна зайнятість декількома дітьми, двома, трьома, п'ятьма і більше сильно вимотує. Складність полягає не тільки в оточенні їх своїми турботою та увагою, але також у щоденних домашніх клопотах і в спробах забезпечити хоч якийсь мінімум для їхнього комфортного проживання та захоплень. Тут йдеться про матеріальний достаток. Але як матері встигати при цьому ще й працювати? Багатьом мамам зі своїми повсякденними турботами просто фізично не вдається приносити грошовий дохід у сім'ю. Для цього держава вирішила забезпечувати такі багатодітні сім'ї пільгами, надбавками, доплатамита іншими привілеями.

Жінки, що народили хоча б трьох дітей, на державному рівні визнаються багатодітними матерями

Їм, відповідно до такого статусу, належить наступні переваги:

1. при народженні (усиновленні) другої та наступної дитини після 2007 року. У поточному 2018 році його сума дорівнює 453 тисяч рублів. Ці гроші можна спрямувати на накопичувальну частинупенсії мами,
2. Виділення дачної ділянкив першу чергу.
3. Організація селянсько-фермерського господарства (КФГ) на субсидію чи безвідсотковий кредит.
4. Податкові пільги – щомісячний. На першого і другого по 1400 рублів, на третього і наступних по 3000 рублів, а на студента або до 24-річного віку по 6000 рублів.
5. Трудові пільги – додаткові вихідні, скорочення тривалості трудового дня чи тижня без запису трудову книжку.

Чи варто очікувати на багатодітні матері підвищення в 2018 році

У поточному році багатодітним матерям, які отримують пенсійні виплати від держави, слід очікувати на такі зміни:

1. Починаючи з 01.04.2018 року проводитиметься щорічна індексація соціальних пенсій на 4,10%. Середній розмір страхових пенсійних виплат за старістю збільшиться приблизно на 400р. і може досягти 14045руб.
2. Період виплати накопичувальної частини пенсії збільшено до 246 місяців.
3. Жінки, які вийшли на заслужений відпочинок до 2015 р. та народили дітей ще за часів СРСР (до 1990 р.) можуть отримати доплату. За одну дитину збільшення буде становити 1,8 бала (3416 рублів), 3,6 за двох (4270 рублів), а за трьох і більше по 5,4 бала (5124 рублів). Матерям, яким на сьогоднішній день вже виповнилося 80 років, покладена трохи велика доплата: за 1 дитину 5970 руб., За двох 6832 рублів, за трьох 7680 рублів. Для матерів, що досягли вісімдесятиліття, здатних документально підтвердити групу інвалідності, доплата виплачуватиметься в розмірі: за 1 дитину 4000 руб.-11 200 руб., За двох 644 руб.-12 800 руб., За трьох 7200 руб.-14 .
4. Також у планах Уряду збільшити розмір разової та щомісячної допомоги для багатодітних матерів.

Про пенсійне забезпеченнябагатодітних матерів дивіться у наступному відеосюжеті: